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懲戒解雇の法律相談

懲戒解雇等の法律相談、必要な手続きについて御紹介します。
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懲戒解雇に関する法律相談は、入江法律事務所にお任せ下さい

普通解雇

普通解雇
普通解雇とは、懲戒解雇・整理解雇と区別するために使う言葉です。約束された労務提供ができないための解雇であり、普通解雇(狭義の)は、労働者の債務不履行を理由とする解雇です。

労働問題

労働問題
労働問題についての裁判実務は、労働者側の権利を擁護する側に大きく傾いております。「おかしいな」と思ったら「どうせ無理だろう」と諦めてしまうことなく、一度当事務所にご相談下さい。

懲戒解雇

懲戒解雇
懲戒解雇とは、事業主が労働者の責めに帰すべき理由で解雇することをいいます。重責解雇とも言われます。

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借金問題(任意整理・特別調停・自己破産など)

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